Upadłość spółki LTD – jak anulować długi?
Jak jest w Polsce?
Upadłość, inaczej bankructwo jest procedurą, którą wszczyna się w razie niewypłacalności dłużnika, która opiera się na wspólnym dochodzeniu roszczeń przez wszystkich wierzycieli podmiotu. Nazywa się to egzekucyją generalną w odróżnieniu od egzekucji singularnej, która występuje w przypadku kiedy 1 wierzyciel procesuje się z dłużnikiem. Polega na sądowym ustaleniu niewypłacalności podmiotu względem innych przedsiębiorców. Celem postępowania upadłościowego jest restrukturyzacja przedsiębiorstwa dłużnika – postępowanie układowe, a także zwolnienie dłużnika z niektórych długów.
Art. 11. [1. Dłużnika uważa się za niewypłacalnego, jeżeli nie wykonuje swoich
wymagalnych zobowiązań pieniężnych.]
<1. Dłużnik jest niewypłacalny, jeżeli utracił zdolność do wykonywania
swoich wymagalnych zobowiązań pieniężnych.>
<1a. Domniemywa się, że dłużnik utracił zdolność do wykonywania swoich
wymagalnych zobowiązań pieniężnych, jeżeli opóźnienie w wykonaniu
zobowiązań pieniężnych przekracza trzy miesiące.><2. Dłużnik będący osobą prawną albo jednostką organizacyjną
nieposiadającą osobowości prawnej, której odrębna ustawa przyznaje zdolność
prawną, jest niewypłacalny także wtedy, gdy jego zobowiązania pieniężne
przekraczają wartość jego majątku, a stan ten utrzymuje się przez okres
przekraczający dwadzieścia cztery miesiące.>USTAWA z dnia 28 lutego 2003 r. [Prawo upadłościowe i naprawcze]
Zatem w przypadku spółki z o.o. za złożenie wniosku o ogłoszenie upadłości odpowiedzialny jest prezes zarządu i to jego obciążają konsekwencje prawne w przypadku niezłożenia tego wniosku we właściwym terminie. Należy zaznaczyć, że jest to okres 14 dni i niekiedy jest ciężko określić przesłanki, które warunkują złożenie tego wniosku.
DOTKLIWE KONSEKWENCJE DLA ZARZĄDU !!!
Zgłoszenie wniosku o upadłość spółki z o.o. po terminie może spowodować fakt, iż majątek prywatny członka zarządu będzie zagrożony jeśli egzekucja wobec spółki będzie bezskuteczna, a także grożą mu sankcje karne, np. wobec członka zarządu sąd może orzec zakaz prowadzenia określonej DG lub sprawowania funkcji w zarządzie spółek kapitałowych na okres od 3 do 10 lat.
Art. 21. [1. Dłużnik jest obowiązany, nie później niż w terminie dwóch tygodni
od dnia, w którym wystąpiła podstawa do ogłoszenia upadłości, zgłosić w sądzie
wniosek o ogłoszenie upadłości.]USTAWA z dnia 28 lutego 2003 r. [Prawo upadłościowe i naprawcze]
Ten termin zostanie wydłużony prawdopodobnie od 1.01.2016 do dni trzydziestu.
Ponadto zastosowane będą wobec prezesa zarządu przepisy karne KSH , np.
Art. 586. Kto, będąc członkiem zarządu spółki albo likwidatorem, nie zgłasza wniosku o upadłość spółki handlowej pomimo powstania warunków uzasadniających według przepisów upadłość spółki
– podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku.
LUB z Kodeksu Karnego
art. 301 § 3 k.k. (pokrzywdzenie wierzyciela: kto będąc dłużnikiem kilku wierzycieli w sposób lekkomyślny doprowadza do swojej upadłości lub niewypłacalności, w szczególności przez trwonienie części składowych majątku, zaciąganie zobowiązań lub zawieranie transakcji oczywiście sprzecznych z zasadami gospodarowania, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2).
Na deser spójrzmy do Ordynacji podatkowej:
Art. 116. § 1. Za zaległości podatkowe spółki z ograniczoną
odpowiedzialnością, spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w organizacji, spółki
akcyjnej lub spółki akcyjnej w organizacji odpowiadają solidarnie całym swoim majątkiem członkowie jej zarządu, jeżeli egzekucja z majątku spółki okazała się w całości lub w części bezskuteczna, a członek zarządu:
1) nie wykazał, że:
a) we właściwym czasie zgłoszono wniosek o ogłoszenie upadłości lub
wszczęto postępowanie zapobiegające ogłoszeniu upadłości (postępowanie
układowe) albo
b) niezgłoszenie wniosku o ogłoszenie upadłości lub niewszczęcie
postępowania zapobiegającego ogłoszeniu upadłości (postępowania
układowego) nastąpiło bez jego winy;
Zatem jaki sens ma prowadzenia spółki z o.o. w Polsce? Ma to sens, ale koniecznie trzeba mieć bardzo dobrego księgowego, który wykonuje swoje obowiązki terminowo up-to-date , a także dobrego radcego prawnego, który będzie mógł pomóc w określeniu przesłanek w celu złożenia wniosku o upadłość.
A jak to wygląda w przypadku spółki LTD w UK?
Dyrektor może zaproponować wierzycielem tzw. „volountary liquidation” (dobrowolną likwidację) jeśli łącznie spełnione są następujące warunki:
– firma nie jest w stanie zapłacić za długi (jest niewypłacalna)
– odpowiednia liczba udzialowców zaakceptuje wniosek
Spełnienie kryteriów oznacza zaprzestanie działalności oraz rozpoczęcie procesu upadłościowego. Po pierwsze na początek trzeba zwołać spotkanie udziałowców , tzw. „shareholders meeting” , na którym przedstawiana jest krótka agenda spotkania , a potem głosowanie . Aby przegłosować projekt, aż 75% udziałowców musi zaakceptować proces upadłości spółki. Następnie podejmowana jest uchwała „winding up resolution”.
Po podjęciu uchwały należy spełnić 3 kroki:
[gearlist]- Nominować autoryzowaną kancelarię, która może zajmować się upadłością spółki – tzw. likwidator
- wysłać uchwałę do Companies House w terminie do 15 dni od jej podjęcia
- ogłosić proces w gazecie „The Gazette”
Do 14 dni od momentu podjęcia powyższej uchwały, musisz zwołać spotkanie wierzycieli – „creditors meeting”.
W spotkaniu musi brać udział przynajmniej jedna osoba z poniżśzych:
[gearlist]
- dyrektor
- sekretarz
- likwidator
[/gearlist]
Musisz powiadomić wierzycieli o spotkaniu przynajmniej 7 dni przed spotkaniem i ogłosić to w gazecie.
Podczas spotkania wierzycieli mogą pytać dyrektorów o przyczyny niepowodzenia w działalności spółki,a także zaproponować alternatywną likwidację.
Powinieneś być gotowy na szczegółową prezentację sytuacji spółki, jej aktywów.
Następnie po spotkaniu musisz wysłać podsumowanie do likwidatora, który wyśle to do Companies House.
Co możesz zyskać dzięki upadłości?
Co więcej…
DYREKTOR i PRACOWNIK mogą ubiegać sie o zalegle wynagrodzenie, należności za wakacje, za straty ze wzgledu na utrate stanowiska pracy i za brak wypowiedzenia. Tymi sprawami zajmuje się rzadowy departament – Redunancy Payment Services, a my osobiście pomagamy zainteresowanym wypełnianiem formularzy.
W przypadku likwidacji limited company wszystkie dlugi sa umorzone aczkolwiek w przeciagu 6 miesiecy od likwidacji , Likwidator jest zobowiazany do inspekcji wszystkich dokumentow firmy lacznie z jej wyciągami z banku.
Warto jeszcze wspomniec, ze w przypadku likwidacji dyrektor moze zalozyc nowa fime i byc jej dyrektorem, a także może wykupić majątek firmy z poprzedniej upadłej firmy od likwidatora.
Zatem oceń czytelniku, gdzie jest łatwiej?
- Published in Doradztwo podatkowe